VALUE
働く上で大切にしていること
大切にしていること
ABOUT
すべてのエンジニアが豊かな人生を送るために。
「私たちの働き方で、IT業界を変えていく。」を体現するために、実践している3つのことをご紹介します。
「自由正社員」という働き方。
WORK STYLE
正社員×フリーランスの良いとこどり。
私たちが提唱する「自由正社員」とは、会社員としての安定や社会保障を得ながら、自ら案件や報酬、働き方を自由に選べる、まさに正社員とフリーランスのハイブリット型。「残業月8時間」「年間休日121日」「土日祝休み」といった圧倒的にホワイトな労働環境に加えて、「フルリモート」や「リモート併用」も導入しています。
エンジニアが100人いれば、理想の働き方も100通り。「よりスキルを向上させたい」「収入を倍にしたい」「家族との時間や趣味を優先させたい」など、どんな理想も叶えられる会社でありたいと考えています。
案件ガチャをさせない。
NO GACHA
「社長もエンジニア出身」だからこそ。
会社が抱える案件情報をすべて開示し、エンジニア自身が身に付けたいスキルや希望の働き方に合わせて自ら案件を選択していくスタイル。代表自身がエンジニアだった経験をもとに、扱う案件自体もスクリーニングしており、「入ってみたら思っていたのと違った」「現場が炎上していた」なんてことがないようにしています。また、エンジニアとの定期的な1on1も実施しており、現場をしっかりと把握したうえでプロジェクト側との直接交渉も行っています。
スキルに見合った正当な評価。
ASSESSMENT
転職後の昇給を100％実現
そもそも案件の決定権をエンジニアが持つため、ご自身の報酬・スキルにマッチしたプロジェクトを選択可能。さらに業界最高水準の還元率（最大85％）により、これまで転職してきたエンジニアの100％が収入UPを実現させています。明確で透明性のある評価を徹底しており、現場での成果がそのままご自身のもとへ。年収が100万円UPしたというケースもKOPSでは珍しくありません。
BUSINESS
事業内容
COMPANY SYSTEM
独自の社内制度